Якщо ви студент, студент чи новачок на ринку праці, можливо, ви потрапили на очі на інформацію про всі види заходів, що стосуються роботодавців та молодих претендентів.
Їх часто називають ярмарками роботи, і вони полягають у тому, що представники багатьох різних компаній збираються в одному місці в певний час, бажаючи поділитися інформацією про можливості працевлаштування, а іноді навіть набирають деяких вже на місці. Деякі кажуть, що участь у подібних заходах - це марна трата часу, але як завжди - все залежить від підходу та того, як ви користуєтесь можливістю.
готуйся
Звичайно, ви можете їхати на ярмарок "зі швидкістю", знаючи лише дату та місце. Однак набагато кращою тактикою буде перевірити, скільки та у яких компаніях буде стенди, чи подія орієнтована на конкретну аудиторію (наприклад, студентів університету) та хто є організатором. Якщо якісь організації представляють для вас особливий інтерес, ознайомтеся з ними краще. Прочитайте останні прес-релізи, розміщені на їхньому сайті, трохи краще познайомтеся з бізнес-моделлю та дізнайтеся, яких людей вони можуть шукати.
30 секунд в ліфті
Чи знаєте ви, що таке крок ліфта? Це гасло стосується короткої самопрезентації, яку ви можете представити тому, з ким ви їдете на ліфті. Звичайно, назва пов'язана з невеликою кількістю часу і не може використовуватися лише при переміщенні між поверхами. Ярмарок вакансій - ідеальна можливість навчити себе таким чином правильним чином. Підготуйте свій крок ліфтів, попрактикуйтесь і використовуйте його на ярмарку!
Мережі
Ярмарок вакансій - це чудова можливість отримати перший досвід роботи в мережі. Покладіть смартфон у кишеню і спілкуйтеся з людьми віч-на-віч. Налагоджуйте контакт як з людьми, які також відвідують різні стенди, так і з працівниками компанії. Зробіть свої розмови природними. Посміхніться, проявіть інтерес до компанії (але уникайте запитань "Чим ви насправді займаєтесь?"), Збирайте візитки та матеріали.
А після ярмарку ...
Насправді все починається після закінчення ярмарку. Стенди зібрані, зацікавлені люди йдуть додому, але не думайте, що все закінчилося! Рекрутери зустріли багато людей на заході, і навіть якщо деякі з них справили на них велике враження, є хороший шанс, що вони не запам'ятаються. Ось чому варто виділятися. Компанії все більше і більше пишуть про свою присутність на ярмарках у соціальних мережах. Залиште коментар під такою публікацією, подякуйте за інтерв'ю та підкресліть, що це був для вас цінний час.
Якщо ви зібрали візитні картки, ви можете надсилати запрошення до своєї мережі контактів LinkedIn. Однак пам’ятайте про відповідну персоналізацію - повідомте всіх, хто отримає від вас контактний запит, про обставини, в яких ви зустрілися. Кожен раз, коли у вас є можливість подякувати комусь окремо, не соромтеся робити це.
Удачі!